Cultura organizzativa e performance economico-finanziarie
- Autore/i.................: Cerica Raffaella
- Anno Edizione......: 2010
- EAN.........................: 9788864530932
- Editore....................: Firenze University Press
- Collana...................: Strumenti per la didattica e la ricerca
- Pagine.....................: 142
14,90 €
Tasse incluse
Il coinvolgimento delle risorse umane incrementa l'identificazione nell'organizzazione stimolando motivazione e commitment e un alto commitment incrementa competenze, job satisfaction e autostima. Quando le risorse umane sono soddisfatte e appagate riescon
Commenti Nessun cliente per il momento.